11.12.2020
위기의 시기에도 긍정적인 변화를 이끄는 기업에 대한 상
독일 지속가능성 어워드(Sustainability Award)
윌로그룹이 독일의 지속가능성 어워드의 기후 변화 분야에서 수상을 하였습니다.
독일 지속가능성 어워드는 지속 가능성을 비즈니스 모델로 삼고있는 기업에 수상을 하고 있습니다.
윌로그룹의 CEO인 올리버 헤르메스(Oliver Hermes)는 "윌로그룹이 기후 보호의 개척자로 인정받은 것을 자랑스럽게 생각합니다. 이번 수상은 윌로그룹이 기후 보호에 앞장서는 회사라는 증거입니다."라고 말했습니다.
지속가능성은 윌로그룹에게 필수적인 요소입니다. 윌로그룹의 목표는 2025년까지 1억 명의 사람들에게 깨끗한 물을 공급하는 것입니다.
윌로그룹은 올해 8월 "지속가능성 및 기후 리더 50대 그룹"으로 선정되었으며, UN의 지속가능한 개발목표(SDGs)을 준수하고 있습니다.
위기를 변화의 기회로
독일 지속가능성 어워드의 위원회는 2020년을 변화의 해로 보고 있습니다. 현재 세계는 그 어느 때보다도 위기를 기회로 활용할 수 있는 기업가적인 롤모델을 필요로 하고 있습니다.
윌로그룹은 에너지를 효율적으로 쓰기 위해 노력하고 있으며, 기후 보호 및 디지털 전환에 대한 선구자입니다.
"윌로그룹은 가장 디지털화 되었고, 스마트하며 에너지 효율적인 제품이 가장 합리적인 선택이라는 확고한 신념을 가지고 있습니다. 디지털화와 효율적인 에너지 사용은 기후 보호에 긍정적인 영향을 끼칠 수 있습니다."라고 올리버 헤르메스는 설명합니다.
코로나19 사태가 몇 개월 동안 지구 환경 및 기후 정책에 대한 세계적인 큰 이유였음에도, 기후 보호는 우리 시대의 주요 과제입니다.
지속가능성으로의 전환
독일 지속가능성 어워드 위원회는 "지난 몇 년 동안 기후 변화와 종 멸종과 같은 글로벌 위기가 더욱 심각해졌지만, 지속가능성에 대한 우리들의 역량도 동시에 성장했다. 위원회는 이러한 역량을 효과적으로 활용하여 지속가능성을 추구하는 회사를 발굴하고 있습니다."라고 말했습니다.
지속가능성이라는 가치와 목표에 부합하기 위해 윌로그룹은 유엔의 지속가능한 개발 목표 항목을 준수하고 있습니다.
윌로의 모든 직원들은 기후 보호의 선구자들입니다.
"지속가능성 문제를 중요하게 생각해주시는 윌로그룹의 모든 분들께 감사드립니다. 전세계 8000명의 직원들이 윌로에서 근무하고 있습니다. 그들은 모두 기후 보호의 개척자들이며, 이상을 수여하는데 크게 기여하였습니다. 기후 보호는 회사가 1872년 설립된 이래로 윌로의 DNA였습니다."라며 올리버 헤르메스는 말했습니다.
지속가능성 어워드는 독일 정부, 협회, 시민단체 및 연구기관과 협력하여 상을 수여합니다. 지속가능성 어워드는 12월 4일 온라인 행사를 통해 윌로그룹에 수여되었습니다.
